08/03/2023: Giornata internazionale della donna
Gli ambienti di lavoro possono contribuire a individuare e sostenere le vittime di violenza domestica
L’8 marzo prossimo l’EU-OSHA ribadisce la sua posizione a favore del diritto delle donne e delle ragazze di vivere e lavorare senza subire violenze, sia online sia offline.
L’EU-OSHA fa proprio l’invito di ONU Donne ad affrontare il problema della violenza contro le donne negli ambienti digitali. È essenziale adottare un approccio all’innovazione e alla tecnologia che accresca la consapevolezza delle donne in merito ai loro diritti.
L’EU-OSHA coglie l’occasione per varare un documento di riflessione in merito all’impatto della violenza domestica sul luogo di lavoro. Gli abusi incidono sulla salute, sul benessere e sulla produttività delle vittime, comportando spesso interruzioni di carriera e possibilmente ripercuotendosi sui colleghi e datori di lavoro.
La pubblicazione dell’EU-OSHA delinea i quadri politici dell’UE e nazionali e formula suggerimenti concreti sulle misure da adottare negli ambienti di lavoro per individuare le donne a rischio e offrire sostegno alle vittime di tali violenze.
Per saperne di più sulle donne in relazione alla sicurezza e alla salute sul lavoro, consulta la nostra sezione tematica e gli articoli su OSHWiki.
Fonte: Eu-Osha
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16/05/2016: Tutelare meglio i lavoratori da sostanze chimiche cancerogene
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13/05/2016: Riparte il premio cinematografico su sicurezza e lavoro
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04/05/2016: Mirror Box Therapy
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03/05/2016: Acustica e vibrazioni: pubblicata in lingua italiana la norma UNI EN ISO 5349-2
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02/05/2016: Esposizione ai campi elettromagnetici: un passo avanti
Sicurezza esposizione dei lavoratori ai campi elettromagnetici 2013/35/UE sulle disposizioni minime di sicurezza e di salute relative all’esposizione dei lavoratori ai campi elettromagnetici
02/05/2016: Approvato lo statuto dell'Ispettorato del lavoro
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