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10/10/2023: Giornata mondiale della salute mentale

Scopri la nuova sezione del sito web di Eu-Osha su rischi psicosociali lavoro-correlati e salute mentale!


In questa Giornata mondiale della salute mentale, uniamo le forze per creare un ambiente di lavoro più sano e più favorevole per tutti! La Giornata è celebrata ogni anno il 10 ottobre e il motto di quest’anno «Our minds, our rights» (La nostra mente, un nostro diritto) sottolinea che la salute mentale è un diritto umano fondamentale per tutte le persone. 

Un lavoro di buona qualità può rafforzare la salute mentale. Tuttavia, circa il 27 % dei lavoratori dichiara di soffrire di stress, depressione o ansia causati o peggiorati dal lavoro. Questioni quali l’elevato carico di lavoro, la mancanza di controllo, l’insicurezza del posto di lavoro o le molestie costituiscono fattori di rischio psicosociali evitabili.

Per approfondire ulteriormente questo argomento, consulta la nostra nuova sezione tematica del sito web Rischi psicosociali e salute mentale che illustra il progetto di ricerca dell’EU-OSHA (2022-2025) finalizzato a fornire informazioni per la definizione delle politiche, la prevenzione e la sensibilizzazione. La ricerca si concentra su fatti e cifre, gestione delle politiche e delle pratiche, orientamenti e strumenti, approfondimenti sulla gestione della violenza e sugli approcci al rientro al lavoro, il tutto tenendo conto della diversità e dei gruppi vulnerabili.

Per celebrare la Giornata, la Commissione europea organizza a Bruxelles la conferenza Un approccio globale dell’UE che dà priorità a una sana salute mentale per tutti, come azione di supporto al suo «Approccio globale alla salute mentale».

Fonte: Eu-Osha


23/09/2016: ISO 9001:2015. Linea Guida ANIMA-ICIM

Comprendere, interpretare e applicare la norma ISO 9001:2015


22/09/2016: Convegno sulla gestione del rischio chimico e cancerogeno

A Milano il 28 settembre


22/09/2016: L’ottimizzazione del lavoro dei “seniors”

Meglio invecchiare durante il Lavoro, un aspetto importante della prevenzione.


21/09/2016: Pubblicato l'elenco dei soggetti abilitati per l’effettuazione delle verifiche periodiche

Il suddetto elenco sostituisce integralmente il precedente elenco allegato al decreto direttoriale del 18 marzo 2016.


21/09/2016: VIS: Linee Guida per i professionisti e i valutatori

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20/09/2016: Convegno su sicurezza e trasporti

Convegno a Padova il 30 settembre: Sicurezza e trasporti: valore economico e valore etico


20/09/2016: Contratti di manutenzione: pubblicata la norma UNI EN 13269

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19/09/2016: ANMIL ad Ambiente Lavoro

Dal 19 al 21 ottobre ANMIL al 17° salone della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro


16/09/2016: 16 settembre: Bike Challenge 2016

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16/09/2016: Come si finanzia Daesh

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15/09/2016: Direttiva Macchine 2006/42/CE: nuova bozza della Linea Guida e studio sulla revisione

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14/09/2016: Aggiornata UNI/PdR 13:2015

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13/09/2016: Sicurezza sul Lavoro: non perdiamo altro tempo!

Firma anche tu la petizione ANMIL


12/09/2016: Le frodi sull’Iva hanno raggiunto un livello intollerabile

Le proposte della commissione LIBE-commissione sulle libertà civili, giustizia e gli affari interni del Parlamento europeo. Di Adalberto Biasiotti.


12/09/2016: Le norme UNI per gli arredi scolastici

Cattedre, banchi, lavagne e illuminazione: come si riconoscono gli arredi a norma


09/09/2016: E’ sicuro il data base CCD?

Le debolezze dell'archivio governativo che permette di analizzare le richieste di visti per l’ingresso negli Stati Uniti. Di Adalberto Biasiotti


08/09/2016: Sicurezza sul lavoro: quali regole e quanto applicate

Convegno gratuito “Lo stato di applicazione della sicurezza e salute sul lavoro: quali regole e quanto applicate. Sviluppi futuri” a Rimini il 29 settembre.


07/09/2016: Safety, Security, Privacy, Intelligence

Si terrà a L'Aquila il 23 settembre il convegno gratuito "Sicurezze integrate nel sistema Italia"


06/09/2016: Seminario sul rischio stress

Convegno gratuito a Sesto san giovanni il 12 settembre


06/09/2016: Infografiche: molestie sessuali e violenza sul luogo di lavoro

I dati principali su questi problemi


77.5 78.5 79.5 80.5 81.5 82.5 83.5 84.5 85.5 86.5 87.5