19/01/2017: Un approccio globale per il benessere dei lavoratori in età avanzata
Diminuire le assenze per malattie e i tassi medi di infortuni tra i lavoratori anziani.
Solystic è specializzata in impianti per lo smistamento e la distribuzione della posta e impiega 450 persone. Il 58 % dei lavoratori ha più di 45 anni e il 37 % lavora per l'azienda da 20 anni o più. Nel 2009, una legge francese ha imposto alla società di negoziare un accordo con le parti sociali per promuovere l'occupazione dei lavoratori anziani. Coerentemente con le sei priorità del governo, l'accordo prevede valutazioni ergonomiche annuali, la pianificazione individuale della carriera per i dipendenti di età superiore a 45 anni, la flessibilità dell'orario di lavoro (con la salvaguardia dei diritti pensionistici in caso di riduzione d'orario) e la gestione della transizione verso il pensionamento. In seguito all'accordo, le assenze per malattie sono diminuite e i tassi medi di infortuni tra i lavoratori anziani si sono ridotti. L'accordo viene valutato annualmente apportando gli opportuni adeguamenti. Tra i fattori di successo si segnalano l'esistenza di norme giuridiche alla base dell'iniziativa, gli interventi precoci mirati ai lavoratori a partire dai 45 anni di età, la valutazione e il monitoraggio costanti. Il concetto è trasferibile e la negoziazione di accordi mirati è replicabile, in particolare nei paesi in cui esistono meccanismi di dialogo con le parti sociali.
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Fonte: EU-Osha
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15/05/2019: Certificazione e verifica di impianti e apparecchi: online dal 27 maggio
Pubblicata la circolare che chiarisce le modalità di utilizzo del nuovo applicativo Civa messo a disposizione dall’Istituto sul proprio sito.
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10/05/2019: Pubblicati due nuovi interpelli
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Giornata di studi gratuita il 7 giugno a Trieste.
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07/05/2019: Dall’Inail 45 milioni di euro per ridurre i rischi legati alla movimentazione manuale dei carichi
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06/05/2019: Sono anzitutto le MSE a essere tra i numerosi beneficiari delle attività dell’EU-OSHA
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02/05/2019: Sedie per ufficio: requisiti di sicurezza e stabilità
Recepite anche in lingua italiana le norme UNI EN 1022:2018 e UNI EN 1335-2:2018.
30/04/2019: Il primo maggio il Presidente Mattarella ricorda le vittime del lavoro
29/04/2019: La necessità di investire risorse per la prevenzione
In relazione alla recente Giornata mondiale sulla salute e sicurezza sul lavoro Anmil si sofferma sulla necessità di investire adeguate risorse per la diffusione della prevenzione, l’informazione e la formazione dei lavoratori, cominciando dal mondo della scuola.
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